Скандальный Американский Документальный Фильм. 1996 года. В фильме подробно, доходчиво, с аргументами и историческими фактами доказывается вред Федеральной Резервной Системы. Ее разрушительное воздействие на Народ США и на Мировую Экономику в целом. В фильме показана вся история современной экономики, от первых менял до современных центральных банков, таких как ФРС США, ЕЦБ Евро зоны, ЦБ России, все это звенья одной цепи. Не смотря на то что фильму уже не мало лет, с каждым годом он становится только актуальней, а то что его сняли когда еще у нас знать не знали что такое ФРС, доказывает абсолютную непредвзятость и абсолютно исключает любую связь с пропагандой.

Руководитель коммерческого отдела, претендующий на позицию рядового менеджера, или начальник склада, откликнувшийся на вакансию кладовщика, обычно получают отказ еще на стадии рассмотрения резюме. Почему рекрутеры отказывают претендентам, обладающим избыточной квалификацией?

Для большинства работников наступил долгожданный сезон отпусков. И пока одни только собирают чемоданы и проверяют билеты, другие уже успели погреться на морских побережьях, сходить в поход в горы или прополоть все грядки на даче. Правда, иногда долгожданный отпуск не приносит сотруднику облегчения, и в первый же день после отдыха он чувствует себя невероятно усталым. Портал Rabota.ru совместно с психологами-практиками разобрался, почему это происходит и можно ли бороться с подобным «недугом».

Заброшенная деревня в российской глуши...

После моей публикации "Жизнь российских сёл" http://lezhnev-sergey.livejournal.com/35685.html (расположенные в Обоянском районе, Курская область) я решил продолжить тему и отправился в сам город Обоянь, Курская областьhttps://ru.wikipedia.org/wiki/Обоянь Обоянь, это маленький город, численность проживающих около 15 тысяч человек. В своём микроблоге twitter я задал вопрос: на что следует обратить внимание в городе Обоянь? Ответы были разные, грустные и смешные, интересные и банальные. Сейчас в малых городах России живёт 15,4% городского населения страны. В комментариях к публикации о "жизни в российских сёлах" некоторые писали "А в Европе тоже самое". Если Вы так любите сравнивать, тогда внесу ясность, в Европе 50% живут в маленьких городах, с населением по 8-10 тысяч. Каждый второй житель Европы. Многие малые города России могли бы быть крупнейшими городами некоторых стран Европы. Да ладно, не люблю и не хочу я сравнивать Россию и "загнивающую" Европу, меня больше проблемы нашей страны волнуют.

Мы постоянно говорим про сокращения  во многих  коммерческих  и государственных организациях, жесткую ликвидацию кадров  в здравоохранительной  системе и  в системе образования,  но что,  если 
вы – сотрудник и сами  хотите уйти  из компании?  Когда  и как это лучше сделать – рассмотрим несколько вариантов развития событий. 

Ни для кого не секрет, что синие воротнички сегодня не в чести. За время перестройки образ рабочего был дискредитирован настолько, что стало неприличным упоминать об этом факте своей биографии. Политика "купи-продай" стала занимать многие умы и выросло целое поколение, которое не умеет, а главное не хочет работать руками. Белые воротнички заполонили города, появились целые чащи из офисных зданий, в которых работают "менеджеры". Не напоминает антиутопии Оруэлла и Замятина? Но не будем мрачными предсказателями. На самом деле сложившаяся ситуация хоть и серьезная проблема, но решаемая.

По данным опроса, проведенного порталом Rabota.ru, лишь у 4% российских работников не проводятся корпоративы по случаю Нового года. Однако большинство сотрудников имеют возможность в той или иной форме выпить с коллегами по бокалу шампанского и поболтать на отвлеченные темы. Но так ли жаждут россияне заветного праздника?

Санкции, падение цен  на нефть,  девальвация рубля – сейчас  не самые  главные события в российской  экономике. Гораздо важнее структурная перестройка, начавшаяся в 2011–2012 годах  и открывающая  огромные возможности для предпринимателей.  По масштабу и интенсивности  этот процесс сопоставим  с серединой  1990-х.  Но так же,  как и  в середине 1990-х, публика его абсолютно  не замечает